Guvernul publică veniturile șefilor companiilor de stat. Un director depășește 100.000 de lei pe lună

Guvernul a lansat joi platforma guvernanta.gov.ro, un portal prin care sunt centralizate informatii despre conducerea companiilor de stat, inclusiv veniturile, contractele de mandat, CV urile si functiile ocupate de persoanele aflate in pozitii de conducere.

In prima etapa, platforma include date despre 121 de companii de stat aflate in subordinea, coordonarea sau autoritatea unor institutii publice centrale. Potrivit informatiilor publicate de Guvern, utilizatorii au acces la peste 1350 de documente publice, intre care CV uri si contracte de mandat.

Ce venituri apar in baza de date

Primele informatii centralizate indica diferente importante intre veniturile persoanelor care ocupa functii de conducere in companiile de stat.

Datele publicate arata ca o persoana are un venit lunar de peste 100000 de lei.

36 de persoane au venituri cuprinse intre 50000 si 100000 de lei pe luna.

115 persoane se afla in intervalul 25000 si 50000 de lei lunar.

Alte 370 de persoane au venituri de pana la 25000 de lei pe luna.

Platforma permite si identificarea persoanelor care ocupa simultan mai multe pozitii de conducere. Conform datelor centralizate, peste 100 de persoane cumuleaza cel putin doua functii.

Ce informatii mai pot fi consultate

Pe langa veniturile si functiile ocupate, portalul pune la dispozitie informatii despre persoanele aflate in consiliile de administratie, consiliile de supraveghere si directoratele companiilor.

Printre documentele disponibile se numara peste 650 de CV uri si mai mult de 600 de contracte de mandat.

Platforma include si informatii referitoare la afilierea politica si situatiile in care anumite persoane detin mai multe mandate.

Oana Gheorghiu sustine transparentizarea companiilor de stat

Proiectul a fost lansat la initiativa vicepremierului Oana Gheorghiu, in cadrul demersurilor Guvernului privind transparentizarea si reforma companiilor de stat.

Oana Gheorghiu a declarat ca publicarea acestor informatii trebuie sa permita o evaluare mai clara a modului in care sunt administrate companiile si a persoanelor care ocupa pozitiile de decizie.

Potrivit vicepremierului, pentru evaluarea unei companii trebuie analizate atat rezultatele acesteia, cat si persoanele care iau deciziile in cadrul organizatiei.

Guvernul precizeaza ca platforma a fost construita in baza prevederilor OUG 109 din 2011 si urmareste sa reuneasca intr un singur loc informatii care pana acum puteau fi gasite separat pe site urile companiilor si institutiilor publice.