Noua Lege a Salarizării, încă incertă. Ministrul Mihai Ghigiu spune că Guvernul nu a luat o decizie

Adoptarea unei noi Legi a Salarizării pentru angajații din sectorul public rămâne incertă. Ministrul Investițiilor și Proiectelor Europene, Mihai Ghigiu, a declarat că, în acest moment, nu există o decizie politică privind continuarea reformei și nici discuții concrete în cadrul Guvernului.

Oficialul a explicat, în cadrul unei conferințe de presă, că stabilirea unui calendar pentru noua lege depinde în primul rând de asumarea unei decizii la nivel politic. „Atâta timp cât nu avem această decizie politică, nu au avut loc discuții”, a precizat Mihai Ghigiu.

Reforma salarizării, blocată după neînțelegerile politice

Proiectul noii Legi a Salarizării, considerat unul dintre obiectivele importante asumate prin Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR), nu a mai fost dus la îndeplinire în forma avută în vedere de Executivul anterior. Reforma a fost abandonată în luna septembrie, după ce formațiunile politice nu au reușit să ajungă la un consens asupra proiectului legislativ. Documentul ar fi trebuit să parcurgă procedura parlamentară, însă schimbările politice și lipsa unui acord au împiedicat continuarea demersului. În prezent, Guvernul Niculescu nu a stabilit dacă va solicita Comisiei Europene renegocierea jalonului din PNRR referitor la reforma salarizării. Mihai Ghigiu a precizat că eventualele discuții cu reprezentanții Comisiei Europene vor putea începe numai după ce va exista o decizie internă în privința acestui obiectiv.

Sorin Grindeanu cere o nouă abordare a legii

Subiectul a revenit recent în atenția publică după declarațiile liderului PSD, Sorin Grindeanu, care a susținut necesitatea adoptării unei noi legi unitare a salarizării. Acesta consideră că România are nevoie de o reformă în domeniul remunerării angajaților din sistemul public, însă a subliniat că majorarea sau modificarea salariilor demnitarilor nu ar trebui să reprezinte prioritatea principală a viitoarei legislații.

Un jalon de 770 de milioane de lei, în pericol

Reforma salarizării personalului bugetar este legată de un jalon important din PNRR, cu o valoare de 770 de milioane de lei. Termenul stabilit de Comisia Europeană pentru îndeplinirea acestui obiectiv a fost 31 august, însă acesta a fost depășit. Deocamdată, angajații din sectorul public nu au un calendar clar privind adoptarea noii Legi a Salarizării, iar evoluția proiectului depinde de viitoarele decizii politice și de eventualele negocieri cu instituțiile europene. Sursa: Mediafax